15 апреля 2009 г.
Работа над проектами в "Школе молодого профактивиста"
15 апреля в Учебно-методическом центре ФПРО слушатели "Школы молодого профактивиста" проделали интересную и высокоэффективную с точки зрения образовательного процесса работу. Им была предложена деловая игра "Проект "Вступай в профсоюз". В современной системе образования все чаще находят применение личностно - ориентированные технологии обучения, которые позволяют формировать личностные качества будущих специалистов.
Данная форма обучения способствует развитию учебной деятельности слушателей:
- конструктивной деятельности (отбор и композиция материала, планирование деятельности каждого слушателя и всей группы)
- организаторской деятельности (включение членов группы в различные виды деятельности, организация совместной деятельности).
- коммуникативной деятельности (строятся отношения со всеми членами группы)
- творчество (творческий подход к представлению материала и при его защите)
- самообразование и навыки самостоятельности (подбор материала для проекта, самостоятельность выполнения проекта и его защита).
- самоанализ и анализ деятельности всех членов группы.
В начале занятия, которое проводила методист Учебно-методического центра Ржевская Е.А., слушатели "погрузились в проект": была выбрана тема, сформированы проблемы, определены цели и задачи, обозначены требования к проекту. Необходимо было изготовить мотивационный плакат, который бы отображал основные функции профсоюза и призывал вступить в его ряды.
Затем группа разделилась на 4 микрогруппы: 1группа: Мазепа Янина, Муханов Алексей, Коржова Мария, Скапенко Юлия; 2 группа: Вивдич Маргарита, Топилина Татьяна, Чупенко Евгения, Элиава Инна; 3 группа: Волкова Алиса, Ржевская Надежда, Самадурова Людмила, Ситникова Евгения; 4 группа: Малова Татьяна, Матвиенко Екатерина,Савинова Юлия. В каждой из них были самораспределены обязанности и этапы выполнения проекта. Слушателям были выданы плакатные листы, маркеры. И работа закипела! Для её выполнения у ребят уже были необходимые знания, ведь на предыдущих занятиях в "Школе" они узнали об основных функциях профсоюза, о мотивации профсоюзного членства. Необходимо было не только использовать эти знания, но и подключить творчество, фантазию.
На презентации своих проектов все слушатели показали очень интересные работы. Получились красочные плакаты со стихотворными призывами, схемами, комиксами. Проекты были не только интересны внешне, но и очень содержательны.
В заключение занятия были проведены самоанализ и общий анализ работы всех групп. Алёшин В.С. - председатель объединённого профсоюзного комитета РГСУ при комментариях по окончанию презентации остановился на практическом применении знаний, раскрыв те аспекты, которые ребята указали в своих работах.
Возможность использования метода проектов позволяет повысить качество обучения, активизирует познавательную деятельность слушателей, способствует повышению самостоятельности и раскрывает практическую значимость изученного материала, а также способствует формированию необходимых для профсоюзного лидера качеств.
Вернуться назад
08 апреля 2009 г.
Практикум по правовому обеспечению деятельности профсоюзов в "Школе молодого профлидера"
В Учебном центре Федерации профсоюзов состоялось очередное занятие "Школы молодого профлидер". В начале занятия выступил председатель объединенного профсоюзного комитета РГСУ Алёшин В.С. Он рассказал о культурной работе в университете, которая проводится под руководством профсоюзного комитета. Это и экскурсии, и культпоходы, и туристические поездки. Затем прозвучал студенческий гимн, созданный на слова Алёшина В.С. для проведения студенческого фестиваля в Ростове-на-Дону.
Занятие в этот раз прошло в форме практикума. Слушатели, не просто изучали материал, слушая лекцию, но и активно участвовали в обсуждении проблем практического применения юридических знаний. Были рассмотрены 10 ситуационных вопросов по теме. На примерах, с доказательствами, указывая статьи Трудового кодекса РФ, участники дебатов доказывали свои мнения по поводу рассматриваемых ситуаций. Иван Иванович Шматко - юрист Федерации профсоюзов, по каждому из вопросов приводил комментарий и подробное объяснение правильного решения.
В поиске путей решений, в работе с законодательными актами знания усваиваются глубже, и важностью данного занятия стало получение навыка работы с документами, умение юридически грамотно обосновывать свои решения и, конечно же, развитие такого ценного для профлидера качества, как ораторское искусство.
Вернуться назад
27 марта 2009 г.
Однодневный семинар Ростовской областной организации "Электропрофсоюз"
В соответствии с планом обучения профсоюзных кадров 27 марта 2009 г. в Учебно-методическом центре Федерации Профсоюзов Ростовской Области был проведен однодневный семинар Ростовской областной организации "Электропрофсоюз", который открыл председатель областного комитета Ю.А.Кулиш.
В работе семинара приняли участие председатели профкомов филиала "МРСК Юга" -"Ростовэнерго", ОАО "Энергосбыт Ростовэнерго", ОАО "ЮГК ТГК-8", ОАО "Экспериментальная ТЭС", ООО "Теплоэнергоремонт-Новочеркасск", ОАО "Донэнерго", ООО "Донэнергосбыт", МП "Водоканал" г.Новошахтинск.
В ходе семинара были рассмотрены две самые актуальные темы на данный период времени :
- Подготовка материалов по защите тарифов в Региональной службе по тарифам Ростовской области.
- Новые аспекты в технологии ведения переговоров по заключению коллективных договоров.
По первой теме выступил начальник отдела бизнес-планирования и анализа "Ростовэнерго" Трегубов А.Н., который рассказал о требованиях и правилах государственного регулирования и применения тарифов на электрическую и тепловую энергию в Российской Федерации при их защите в Региональной службе по тарифам и подробно остановился на статьях расходов, предусмотренных в тарифах, одновременно отвечая на возникающие вопросы.
Вторую тему осветил председатель профкома Восточных электросетей "Ростовэнерго", член комиссии Всероссийского комитета "Электропрофсоюз" по подготовке и заключению Отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике Быхкало Н.Н., который построил свои занятия путем чередования теоретических знаний с практическими работами в форме деловых игр.
Председатели профкомов активно участвовали в решении предложенных ситуаций, обыгрывая их, используя свой опыт и применяя тренинг ассертивности, т.е. способности настоять на своем, когда это необходимо.
По обсуждаемой теме участники семинара получили методические материалы, которые они смогут использовать в своей практической работе.
По итогам семинара слушатели выразили благодарность за интересную учебу, как организаторам, так и преподавателям, а также подтвердили необходимость регулярного пополнения своих знаний.
Председатель обкома "Электропрофсоюз"
Ю.А.Кулиш
Вернуться назад
11 марта 2009 г.
Очередное занятие группы студентов "Школы молодого профлидера"
11 марта 2009 г. прошло очередное занятие группы студентов "Школы молодого профлидера" в Учебно-методическом центре ФПРО. Темой его стал один из основополагающих вопросов профсоюзной жизни - мотивация профсоюзного членства.
С теоретической информацией выступил заведующий отделом организационной работы ФПРО Ливадний С.А. Он рассказал о том, что такое профсоюз, зачем он работнику, чем занимается, почему нужно быть членом профсоюза. В.С. Алёшин - председатель профсоюзной организации Ростовского государственного строительного Университета объяснил, как на практике применяется мотивация профсоюзного членства, почему студенты и преподаватели заинтересованы быть членами профсоюза, в каких ситуациях профсоюз помог конкретным членам профсоюза.
Для изучения темы были использованы мультимедийные диски, подготовленные Академией труда и Социальных отношений, Зональным Учебно-методическим центром профсоюзов г. Санкт-Петербурга.
Проблема профсоюзного членства, его мотивации - важнейшая часть деятельности профсоюзов, требующая от профсоюзных кадров профессиональных подходов к ведению работы по вовлечению работников в профсоюзы. И обучение, направленное на приобретение теоретических и практических навыков по мотивации профсоюзного членства является необходимой базой для дальнейшего изучения основ профсоюзной работы молодыми профактивистами.
Вернуться назад
27 февраля 2009 г.
Готовится закон о социальном партнерстве в области
27 февраля в здании Ростовского общественного собрания прошло четвертое заседание "круглого стола" при Законодательном Собрании области четвертого созыва. Вела заседание председатель комитета по образованию, науке, культуре и связям с общественными объединениями В.Л. Маринова.
В заседании также приняли участие председатель комитета по социальной политике, труду, здравоохранению и спорту В.Д. Катальников, председатель комитета по информационной политике, делам молодежи, работе с ветеранами, казачеством и межпарламентскому сотрудничеству Н.В. Шевченко, а также лидеры и представители политических партий и общественных объединений, работающих на территории области.
С докладом о проекте областного закона "О социальном партнерстве в Ростовской области" выступил заместитель Председателя Федерации профсоюзов области В.С. Быховенко. В обсуждении проекта приняли участие В.Ф. Нетесанов - Исполнительный директор объединения Союза работодателей Ростовской области, В.М. Певнев - заместитель министра - начальник Управления по труду министерства труда и социального развития области, председатели отраслевых обкомов профсоюзов: Н.М. Болибок, Л.А. Михайловская, Ю.Г. Авдеев, депутат В.Д. Катальников.
По итогам заседания приняты рекомендации, в которых говорится: "развитие социального партнерства оказывает положительное влияние на экономику и социально-трудовую сферу Ростовской области. В этой связи Федерацией профсоюзов Ростовской области подготовлен проект областного закона "О социальном партнерстве в Ростовской области", который определяет правовые положения организации, функционирования, укрепления и развития системы социального партнерства в Ростовской области, т.е. совокупность мер организационного, правового, экономического характера, используемых для обеспечения социального партнерства на областном (региональном), отраслевом, территориальном и локальном уровнях.
Принятие областного закона будет способствовать дальнейшему развитию институтов гражданского общества области, укреплению механизмов его взаимодействия с органами управления и достижению общественного согласия".
Рекомендовано Законодательному Собранию Ростовской области создать рабочую группу для доработки проекта областного закона "О социальном партнерстве в Ростовской области" с учетом высказанных замечаний участников "круглого стола".
Вернуться назад
25 февраля 2009 г.
Занятия 5 группы "Школы молодого профлидера"
25 февраля 2009 г. в Учебно-методическом центре Федерации Профсоюзов Ростовской Области начались занятия 5 группы "Школы молодого профлидера". В обучении принимают участие студенты Ростовского Государственного строительного университета.
Работа 5 курса "Школы" будет проходить еженедельно по средам и продлится до 27 мая 2009 г. В течение 3 месяцев слушатели получат информацию по следующим темам: "Профсоюзы: история и современность. Федерация Профсоюзов Ростовской Области - задачи, структура, деятельность", "Знакомство в музее с историей профсоюзного движения в России и на Дону", " Мотивация профсоюзного членства", "Организационное строение профсоюзов", "Уставные документы общероссийского профсоюза", "Изучение Федерального Закона о профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности", "Формы и методы правозащитной работы профсоюзов", "Социальное партнёрство как важнейший механизм реализации защитной функции профсоюзов", "Участие профсоюзов в обеспечении охраны труда работников", "Международная деятельность профсоюзов".
На открытии 5 курса "Школы молодого профлидера" выступил В. С. Быховенко - заместитель председателя ФПРО. Он информировал о деятельности Федерации профсоюзов. В. С. Алёшин - председатель объединённого профсоюзного комитета РГСУ поздравил слушателей с началом обучения, остановился на вопросах важности и значимости профсоюзного образования для их дальнейшей жизни. Заведующая Учебно-методическим центром ФПРО А.С. Овчаренко приветствуя студентов в стенах УМЦ, провела мониторинг по вопросам и предложениям по содержанию и программе обучения.
В программе обучения студентов предусмотрено участие специалистов аппарата Федерации профсоюзов и областных комитетов профсоюзов.
Вернуться назад
19-20 февраля 2009 г.
Учится профсоюзный актив лесной нивы
Реализация задач стоящих перед профсоюзом отрасли невозможна без строгой исполнительской дисциплины, неукоснительного выполнения уставных требований. В связи с этим приоритетными задачами областного комитета профсоюза, первичных профсоюзных организаций и их выборных органов продолжают оставаться: организационное укрепление профсоюза, реализация финансовой, кадровой, информационной политики, решение проблем мотивации профсоюзного членства. Решение этих и других задач требует значительного улучшения профессиональных знаний со стороны работодателей и членов выборных органов, всего профсоюзного актива, особенно в условиях частных структурных преобразований. Реорганизация лесного хозяйства РО привела к практически полному обновлению кадрового потенциала, повлекшего частичные изменения и состава членов выборных профсоюзных органов - профкомов. В этой связи областной комитет профсоюза совместно с Учебно-методическим центром ФПРО 19-20 февраля 2009 г. организовали и провели семинар, на котором прошли обучение председатели профкомов предприятий и ГАУРО "Лес", члены обкома профсоюза, руководители ГАУРО "Лес", специалисты по кадровой работе.
В семинаре приняли участие представители районов и городов области (Ростов-на-Дону, Каменск, Волгодонск, Шахты, Зимовниковский, Мартыновский, Обливский, Шолоховский, Верхнее -Донской районы и др.)
Семинар профсоюзного актива отрасли проходил под девизом "Знание законов - успех в защите прав и интересов членов профсоюза".
Обучение было направлено на повышение квалификации профсоюзного актива по следующим направлениям:
- в вопросах Трудового законодательства, Федеральных, областных законов, локальных актов, касающихся трудового права;
- в вопросах охраны и условий труда;
- умение вести переговоры с работодателями по подготовке и заключению коллективного договора, соглашений, по взаимодействию с работодателем;
- по изысканию эффективных методов вовлечения работающих в члены профсоюза и другим вопросам внутрипрофсоюзной деятельности.
С информацией о практике применения ТК РФ выступила заместитель главного Государственного инспектора по труду в РО по правовым вопросам Целовальникова А.В. Широко осветив вопросы соблюдения ТК РФ, Федеральных и областных законов, локальных актов, она подробно изложила роль и место в этой работе профкомов, их активную работу по защите прав членов профсоюза. Были рассмотрены практические примеры участия профсоюза в этой работе.
С информацией перед слушателями семинара выступили специалисты Областного пенсионного фонда Сухотёплая Анна Митрофановна - начальник отдела назначения и перерасчёта пенсий ПФРО и Малишкевич Елена Алексеевна - зам.начальника отдела организации персонифицированного учета ПФРО. А также ведущий специалист "Экспресс аудит" Макаров Эдуард Евгеньевич. Ими были освещены вопросы порядка оформления и назначения пенсий, как по общим основаниям, так и по досрочному их назначению, по организации и ведению персонифицированного учёта и др. Подробно была раскрыта тема, касающаяся налогообложения - налогоплательщиков - работодателей и профсоюзных организаций.
На семинаре с информацией о состоянии охраны и условий труда ,о месте и роли профкомов и актива выступил председатель обкома профсоюза Выскубов В.А., также подробно изложив участникам семинара значимость дальнейшего углубления социального партнерства.
Значительное внимание было уделено вопросам эффективности внутрипрофсоюзной работы, мотивации профсоюзного членства, финансовой работе профкомов.
В работе семинара приняла участие заведующая Учебно-методическим центром ФПРО Овчаренко Анна Станиславовна.
Вернуться назад
25 декабря 2008 г.
За объединенную спокойную и слаженную работу
25 декабря в Ростове-на-Дону в Доме профсоюзов состоялась встреча Виктора Ефимовича Дерябкина - Председателя Законодательного Собрания Ростовской области с руководителями областных, отраслевых профсоюзных организации - членских организаций ФПРО.
Встречу открыл и выступил Председатель Федерации Профсоюзов Ростовской Области Владимир Денисович Козлов. В своем вступительном слове он представил структуру Федерации профсоюзов области, в рамках социального партнерства отметил охват коллективными договорами, отраслевыми тарифными соглашениями и областным трехсторонним Соглашением, заключенным между Администрацией, Федерацией профсоюзов и Союзом работодателей Ростовской области на 2008-2010 годы. Обратил внимание на то, что со сменой форм собственности несколько снизилось профсоюзное членство, и назвал конкретные причины. При этом он подчеркнул, что подготовленный и направленный в Законодательное Собрание Ростовской области проект закона "О социальном партнерстве" будет способствовать восстановлению членства в профсоюзных рядах. Он отметил, что существующее Соглашение о сотрудничестве и взаимодействии между фракцией Всероссийской политической партии "Единая Россия" в Законодательном Собрании и Федерацией профсоюзов Ростовской области действует сегодня, но в настоящее время с новым составом депутатов предполагает либо пролонгацию, либо заключение нового.
После своей краткой информации он предоставил слово Виктору Ефимовичу Дерябкину, который прежде всего выразил благодарность Совету Федерации профсоюзов за конкретную помощь во время его работы заместителем Губернатора. В своем выступлении он выразил поддержку внесенного предложения по рассмотрению проекта закона "О социальном партнерстве" в Законодательном Собрании. Затем он обратил внимание на реализацию областного трехстороннего Соглашения и, ко всеобщему одобрению, сказал: "Считайте нас четвертой стороной в деле его реализации. И, если есть необходимость в этом, то мы принимаем ваше предложение".
Затем он рассказал о сути работы Законодательного Собрания, о сегодняшней обстановке, о работе тех групп, которые созданы для выполнения решений, намеченных органами власти, по выходу из создавшейся ситуации в связи с кризисными явлениями. При этом он нацелил на оперативное решение возникающих проблем. Он выделил позицию, в которой должно быть не сокращение намеченных экономических программ, а четкий контроль за их выполнением, потому что ситуация заставляет внимательно все отслеживать с тем, чтобы все взятые обязательства были выполнены.
Он коснулся вопроса работы и на партийном уровне, обстоятельно представил развитие экономики в перспективе, отметил проблемы в промышленности и сельском хозяйстве. В заключение своей речи он пожелал всем собравшимся объединенной слаженной работы.
Затем встреча с В.Е. Дерябкиным проходила в форме вопросов и ответов. Вопросы, которые интересовали председателей областных отраслевых профсоюзных организаций были по целому ряду наболевших и текущих проблем, деятельность их структурных подразделений в условиях ухудшения социально-экономического положения наемных работников, дальнейших совместных усилий по укреплению социального диалога.
На прямые конкретные вопросы со стороны Виктора Ефимовича были даны исчерпывающие ответы, а некоторые были взяты им на проработку.
И, пожалуй, один из главных моментов этой встречи - был получен положительный ответ на рассмотрение в Законодательном Собрании области проекта закона "О социальном партнерстве", предложенного Федерацией профсоюзов Ростовской области.
В обсуждении принял участие В.Д. Катальников - председатель Комитета Законодательного Собрания Ростовской области по социальной политике, труду, здравоохранению и спорту.
Активное участие в обмене мнениями приняли руководители отраслевых обкомов профсоюзов: С.И. Анучкин (горно-металлургический), В.А. Бачериков (рыбного хозяйства), С.М. Самохлебова (торговли), И.А. Зиненко (электросвязи), О.С. Борцов (здравоохранения), А.И. Кузьмин (оборонной промышленности), Т.В. Щербаченко (госучреждений), Ю.А. Кулиш (Электропрофсоюз), Н.С. Хекало (народного образования и науки), Ю.П. Шамрай (Росхимпрофсоюз).
Конструктивная встреча социальных партнеров завершилась подписанием Соглашения о сотрудничестве и взаимодействии между фракцией Всероссийской политической партии "Единая Россия" в Законодательном Собрании и Федерацией профсоюзов Ростовской области. От Федерации профсоюзов Соглашение подписал В.Д. Козлов - Председатель ФПРО. От фракции "Единая Россия" - руководитель фракции В.Е. Дерябкин.
В канун наступающего Нового года Виктор Ефимович пожелал всем собравшимся успешной совместной работы в 2009 году.
Вернуться назад
7 октября 2008 г.
За достойный труд
Федерация Профсоюзов Ростовской Области, разделяя и поддерживая Постановление Исполкома ФНПР от 18 июля 2008 года о проведении акции профсоюзов 7 октября 2008 года в рамках всемирного дня действий "За достойный труд!", объявленного международной конфедерацией профсоюзов, провела митинг трудящихся и членов профсоюзов.
Областной митинг состоялся в г. Ростове-на-Дону на площади у Дома профсоюзов. В нем приняли участие руководители и актив членских профсоюзных организаций, делегированный профсоюзный актив ряда городов и районов области, предприятий экономики, молодежь. Всего 3 100 человек.
Митинг открыл и вел Председатель Федерации профсоюзов В.Д. Козлов. В своем выступлении он отметил, что принципы международной профсоюзной солидарности и внутренняя ситуация в России обосновывают необходимость участия членских организаций Федерации Независимых профсоюзов России и Федерации Профсоюзов Ростовской Области в этой беспрецедентной акции. Он обратил внимание на необходимость дать качественно новый импульс решению проблемы повышения уровня жизни работников, поменяв старую потребительскую корзину на минимальный потребительский бюджет, который рассчитывается с учетом минимального набора потребительских услуг, медицинских норм и в 2 раза выше показателя прожиточного минимума. А, увязав МРОТ и минимальный потребительский бюджет, вплотную приблизится к реализации одной из приоритетных задач - доведению средней заработной платы до необходимого уровня. Он отметил также, что, несмотря на критику профсоюзами органов власти, в целом профсоюзы поддерживают курс Президента РФ Д.А. Медведева, его кабинета министров на укрепление развития Российского государства, а также по защите народов Южной Осетии и Абхазии, обеспечению там условий для нормальной жизни.
На митинге выступили А.В. Лозыченко - заместитель председателя Гуковской территориальной организации Росуглепрофа, Л.В. Коломеец - председатель объединенного профкома "Донпрессмаш" (профсоюз машиностроителей), Л.А. Михайловская - председатель областной организации Роспрофтекстильлегпрома, А.П. Савостьянов - заведующий кафедрой химико-технологического факультета, доктор технических наук, профессор ЮРГТУ (НПИ), С.Г. Ермилов - председатель первичной профсоюзной организации ОАО "ПО Водоканал города Ростова-на-Дону", Т.Ф. Кащеева - председатель первичной профсоюзной организации Северо-Кавказского ремонтно-строительного управления (представитель ГМПР), И.Ю. Гантман - профорганизатор работников здравоохранения по г. Гуково.
Участники митинга приняли Заявление в адрес председателей: Правительства РФ В.В. Путина, Совета Федерации Федерального Собрания РФ С.М. Миронова, Государственной Думы Федерального Собрания РФ Б.В. Грызлова, Российского Союза промышленников и предпринимателей А.М. Шохина; Главе Администрации (Губернатора) Ростовской области В.Ф. Чуба, в котором изложены основные требования профсоюзов.
Вернуться назад
2 октября 2008 г.
Заседание областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
2-го октября проведено очередное заседание областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В переполненном зале, кроме членов комиссии, организаторов заседания, присутствовали руководители предприятий и первичных профсоюзных организаций, ставшие лауреатами конкурса "Коллективный договор - основа эффективности производства и защиты социально-трудовых прав работников". Сторона профсоюзов была представлена председателями областных профсоюзных организаций во главе с председателем Федерации Профсоюзов Ростовской Области В. Д. Козловым. В повестке дня, озвученной заместителем Главы Администрации (Губернатора), координатором областной трехсторонней комиссии А.И. Бедриком, рассмотрены пять вопросов.
О подведении итогов областного конкурса "Коллективный договор - основа эффективности производства и защиты социально-трудовых прав работников" доложила министр труда и социального развития области Е.И. Скидан. Ставший традиционным, проводимый третий год подряд, областной конкурс приобретает популярность у руководителей и председателей первичных профсоюзных организаций. Победителями конкурса из Ростова, Таганрога, Волгодонска, Новошахтинска, Батайска, Гуково, районов стали 43 предприятия и организации области. Помимо традиционных дипломов, грамот и благодарственных писем от координаторов сторон социального партнерства победители конкурса получили денежные премии, выделенные из средств областного бюджета. Решением областной трехсторонней комиссии организационному комитету предложено продолжить проведение областного конкурса "Коллективный договор - основа эффективности производства и защиты социально-трудовых прав работников" в 2009 году среди организаций всех форм собственности в территориях области, в том числе в сфере малого и среднего бизнеса.
О введении новой системы оплаты труда работников бюджетных учреждений области сообщили Е.И. Скидан, С.В. Шлык - исполняющий обязанности министра здравоохранения области, министр культуры С.И. Васильева, А.В Скачков - исполняющий обязанности министра общего и профессионального образования. Система оплаты труда работников областных государственных учреждений устанавливается коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с федеральными и областным законами, нормативным правовым актом Администрации Ростовской области. На повышение заработной платы работникам бюджетной сферы зарезервировано 10 млрд. рублей в областном бюджете 2009 года.
Министр территориального развития, архитектуры и градостроительства области В.В. Киргиннцев рассказал об уровне среднемесячной заработной платы работников строительного комплекса области. Председатель областной профсоюзной организации работников строительства и промстройматериалов И.И. Калашников дополнил, что средняя заработная плата в организациях подконтрольных профсоюзу за период январь-август 2008 года составляет 16200 рублей, что на 3000 рублей выше среднего уровня по отрасли. Профсоюзами проводится обязательная экспертиза коллективных договоров на предмет их соответствия трудовому законодательству, содержания в части обязательных и дополнительных выплат работникам. И.И. Калашкников отметил совместную конструктивную работу с органами прокуратуры и Государственной трудовой инспекции в решении вопроса по заводу металлоконструкций "Стройметкон".
Комиссия утвердила изменения и дополнения в Соглашение между Администрацией, Федерацией профсоюзов и Союзом работодателей Ростовской области на 2008-2009 годы, в соответствии с которыми, обеспечивается введение минимального размера оплаты труда работников организаций бюджетной сферы Ростовской области с 1 января 2009 года в сумме 4330 рублей, с последующим изменением его величины в соответствии с законодательством Российской Федерации. Союз работодателей обязуется принимать меры по установлению МРОТ в организациях, работающих стабильно или находящихся в состоянии выхода из кризиса, начиная с 2009 года в размере не ниже величины прожиточного минимума, установленной для трудоспособного населения за 4-й квартал предшествующего года в целом по Ростовской области.
Утвержден трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений и План мероприятий по реализации обязательств Соглашения между Администрацией ростовской области, Федерацией профсоюзов Ростовской области и Союзом работодателей ростовской области на 208-2010 годы.
Вернуться назад
25 сентября 2008 г.
Профсоюзы Дона: история и современность
В рамках подготовки достойной встречи знаменательного события в жизни и деятельности Федерации Профсоюзов Ростовской Области - 60-летия со дня ее образования в Доме профсоюзов 25 сентября проведена научно-практическая конференция. Тема ее была определена планом мероприятий и созвучна с предстоящим событием: "Федерации Профсоюзов Ростовской Области (Облсовпрофу) - 60 лет. История и современность".
Конференция собрала представительный состав руководителей областных отраслевых профсоюзов, председателей Общественных советов по координации деятельности первичных профсоюзных организаций в городах и районах области, председателей и актив крупных первичных профсоюзных организаций, представителей молодежных советов всех уровней.
Вступительным словом конференцию открыл Председатель Федерации профсоюзов области В.Д. Козлов, в котором особое внимание было уделено возросшим усилиям профсоюзов в решении экономических задач и защите трудовых и социальных прав работников в современных условиях.
С основным докладом "Профсоюзы - уроки истории и современность" выступил доктор исторических наук, профессор Санкт-Петербургского гуманитарного университета профсоюзов, действительный член академии гуманитарных наук, заслуженный деятель науки Российской Федерации В.И. Носач.
Затем тему "Обеспечение профсоюзами использования работниками основных конституционных прав и интересов в сфере труда" изложил В.С. Бердичевский - профессор кафедры Гражданско-правовых дисциплин Ростовского Института управления бизнеса и права.
С темами осмысления исторического опыта профсоюзов и применения его в практической деятельности в новых условиях выступили: Щербаченко Т.В. - председатель Ростовской областной организации профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ; Анучкин С.И. - председатель Ростовской областной организации Горно-металлургического профсоюза России; Ткаченко К.С. -председатель общественного совета по координации деятельности первичных профсоюзных организаций г. Таганрога, председателю профкома ОАО "Тагмет"; Полякова В.В. - председатель общественного совета по координации деятельности первичных профсоюзных организаций Неклиновского района РО, председатель РК профсоюза работников АПК; Подунов А.Н. - председатель профсоюзного комитета ОАО ТКЗ "Красный котельщик"; Овчаренко А.С. - заведующая Учебно-методическим центром ФПРО.
Интересную информацию по итогам анкетирования участников конференции "Мотивация профсоюзной активности" представил Ливадний С.А. - заведующий организационным отделом ФПРО.
Участники конференции с учетом поступивших предложений приняли рекомендации, направленные на совершенствование практической деятельности Федерации профсоюзов и ее членских организаций на предстоящий период.
Материалы конференции будут опубликованы в сборнике официальных документов.
Вернуться назад
19 сентября 2008 г.
Определены лучшие сварщики Ростовской области
19 сентября 2008 года на базе ООО "Ростовский завод металлоконструкций ЮТМ", по адресу г. Ростов-на-Дону, ул.50 лет РСМ, 8а, проведен областной конкурс профессионального мастерства "Мастера России" по профессии сварщик ручной дуговой сварки. 18 участников из 16 организаций области приняли участие в состязании профессионалов. Своих лучших сварщиков для участия в конкурсе направили: ОАО "Ростовгоргаз", ОАО "Тагмет", ОАО ТКЗ "Красный котельщик", ООО "КЗ "Ростсельмаш", КТ "Черноиванов и Компания" ТМЗ, ООО "Ростстрой", ЗАО "Ростовстальконструкция" и хозяева - представители дочерних предприятий ЗАО "Южтехмонтаж".
Перед началом конкурса к его участникам с приветственным словом обратились председатель Федерации Профсоюзов Ростовской Области В.Д.Козлов, технический директор ЗАО "Южтехмонтаж" Е.И. Добролежа, начальник отдела по координации работы предприятий промышленности - производителей гражданской продукции Минпрома Ростовской области А.В. Старун, заместитель исполнительного директора Союза работодателей области М.И. Белоцерковец.
Проведение областных конкурсов профессионального мастерства становится мощной мотивацией работодателей и работников массовых профессий к повышению собственной квалификации и конкурентоспособности, формированию благоприятного имиджа человека труда.
Конкурс проводился в двух номинациях: "труба" и "пластина", по девять участников в каждой. В составе конкурсной комиссии участвовали профессора ДГТУ В.Я. Харченко и А.А. Чуларис, специалисты ультразвуковой дефектоскопии ООО "РЗМК "Южтехмонтаж", возглавлял комиссию председатель обкома Профсоюза работников строительства и промстройматериалов И.И. Калашников.
По итогам конкурса лучшими сварщиками Ростовской области стали Поляков Виталий Александрович ЗАО "РТЭП "Южтехмонтаж" и Чайка Сергей Юрьевич ЗАО "РМНТ "Южтехмонтаж", набравшие соответственно 99 и 97 баллов из 100 возможных. Призовые места достались Гаврилову К.В., Королеву С.В., Колесникову А.И. - представителям дочерних предприятий ЗАО "Южтехмонтаж", Болдыреву С.И. ЗАО "Росовстальконструкция" и Пятакову А.В. ОАО ТКЗ "Красный котельщик".
Победители и призеры награждены денежными премиями и грамотами, подписанными координаторами сторон социального партнерства области.
Следующий областной этап Всероссийского конкурса "Мастера России" - соревнование водителей автобусов и мастеров машинного доения.
Вернуться назад
2 июля 2008 г.
Комфортные условия на рабочем месте - залог производительного и качественного труда машиностроителей!
На этом сосредоточил особое внимание представителей Профсоюзов и Работодателей машиностроительного комплекса региона председатель Ростовской облпрофорганизации автосельхозмашиностроителей Геннадий Зарудний, открывая семинар на тему: "Организация работы по охране труда и здоровья работников и её правовое обеспечение".
Организаторами такой формы учебы выступили обком профсоюза и совет работодателей автосельхозмашиностроителей и областной комитет Роспрофмаша.
Поясняя, почему проводится совместный семинар, ведущий сказал: "Мы вместе представляем интересы работников машиностроительного комплекса, у которых немало общего в характере, условиях труда. Есть также достаточное количество общих проблемных вопросов, для решения которых мы можем вырабатывать согласованные подходы и более эффективно их решать. Как Вы знаете, в настоящее время идет, пока лишь на федеральном уровне, процесс объединения наших двух профсоюзов, завершение которого предполагается в следующем году. Данный семинар является также и поводом поближе познакомиться друг с другом".
Программа семинара была насыщена сообщениями и представляла интерес для обеих сторон социальных партнеров. Со вниманием были выслушаны выступления представителей областных минпромэнерго, минтрудсоцзащиты населения, Гострудинспекции, Роспротебнадзора, Федерации профсоюзов, в ходе которых значительное место уделялось вопросам государственной политики в области охраны труда, законодательного обеспечения прав профсоюзов в этой сфере, осуществления общественного контроля за состоянием здоровых и безопасных условий труда на производстве, организации эффективной профилактической работы в сфере охраны труда. Поднимались такие важнейшие темы как - необходимые в современных условиях действия работодателей и профсоюзов по обеспечению устойчивого экономического роста предприятий и решению трудоохранных и социально-трудовых проблем работников. Семинар прошел в контексте разговора, состоявшегося в ходе майского визита секретаря, главного технического инспектора труда ФНПР Виталия Трумеля в Ростовскую область.
В дополнение к услышанному, всем присутствовавшим на учебе были выданы объемные пакеты тематических материалов на электронных и бумажных носителях.
Немалый профессиональный интерес у участников семинара вызвала выставка образцов средств индивидуальной защиты работников, которую представляла Наталья Баранова, коммерческий директор ростовского филиала Ассоциации предприятий текстильной и легкой промышленности "Восток-Сервис".
Выступившая на семинаре Галина Котельникова, руководитель управления по работе с корпоративными клиентами ЗАО "Восток - Сервис Ростов" коснулась неизбежных вопросов, которые возникают перед любым руководителем, когда речь идет о средствах защиты работников - зачем покупать? Что и каких размеров? По какой цене и у кого?
"Ответ на первый вопрос очевиден",- считает представитель ЗАО "Восток-Сервис Ростов". Несчастный случай на производстве влечет за собой расследование, проверку. Проще и дешевле исполнить свои обязательства перед работником, чем потом пытаться урегулировать проблемы более высокой ценой, к сожаленью, иногда ценой жизни и здоровья рабочего. Кроме того, закупка средств защиты является статьей бюджета, которая может быть частично возмещена за счет средств ФСС. Безусловно, помимо расходов на спецодежду существуют еще и такие статьи расходов, как санаторно-курортное лечение, аттестация рабочих мест, медосмотры. Но, бесспорно, - лучше устранить причину, чем потом бороться с последствиями профзаболеваний и производственного травматизма.
Следующий вопрос, который обсуждали участники семинара вместе с представителями ЗАО "Восток-Сервис Ростов" - это проблема подбора оптимальных средств защиты с нужными характеристиками и нужных размеров. Было рассказано об успешном опыте решения этих вопросов на других предприятиях области. В частности, о том, что размеры сотрудника фиксируются с самого начала прихода рабочего на предприятие, то есть делается это при помощи кадровой службы. Такой подход намного облегчает работу по заявкам и позволяет службам МТО не тратить время на опрос подразделений по сбору и обобщению сведений о размерах сотрудников, а заниматься своим делом, а именно, эффективно использовать средства предприятия. Многие организации области уже давно замкнули кадры, профсоюзы, службы снабжения в единую цепь. Такой процесс намного уменьшает вероятность того, что работник получит одежду и обувь не по размеру и, будет чувствовать себя не комфортно.
Кроме того, был поднят вопрос о необходимости содержания спецодежды в надлежащем состоянии. Проще всего это сделать, если иметь запасной комплект. На многих предприятиях существует практика приобретения второго комплекта спецодежды, что закрепляется коллективным договором.
Еще один не маловажный вопрос - стоимость спецодежды. Так как в разные периоды бюджеты у предприятий неодинаковы, рабочие места и люди также имеют разную важность для предприятия, то и сценарии закупки необходимо применять разные, балансируя между дорогостоящими средствами защиты и экономичными. Но в любом случае они должны эффективно защищать работника от неблагоприятных условий труда. В этом специалисты "Восток -Сервис" всегда готовы помочь, подсказать, подобрать правильную и оптимальную защиту.
Говоря об экономии, представители ЗАО "Восток - Сервис Ростов" упомянули еще один фактор - развитие прогресса и замену традиционных СИЗ на более новые и высокотехнологичные с учетом технико-экономического обоснования и выгоды, которую получит предприятие от внедрения новых СИЗ. Качественный поставщик, профессионально подходящий к подбору средств индивидуальной защиты, может обеспечить любой диапазон поставок. "Таким образом, главным является соотношение всех характеристик и факторов, влияющих на организацию труда, а так же понимание того, во что ему обойдется нетрудоспособность сотрудников в результате отсутствия необходимых средств защиты", - подытожила Галина Котельникова.
В ходе выставки участники семинара получили исчерпывающие ответы на интересующие их вопросы.
Подводя итоги семинара, председатель облпрофорганизации Роспрофмаша Валентин Сиряк выразил надежду - что полученная информация позволит участникам учебы - сторонам социального партнерства более эффективно работать в сфере охраны труда машиностроителей.
Вернуться назад
1 апреля 2009 года молодые профактивисты, обучающиеся в "Школе молодого профлидера" в Учебно-методическом центре ФПРО начали освоение новой темы "Формы и методы правозащитной работы профсоюзов", рассчитанной на 3 занятия. Первое занятие было лекционным.
В Учебно-методическом центре ФПРО 18 марта состоялось очередное занятие "Школы молодого профлидера". Тема занятия "Организационное строение профсоюзов". В начале занятия слушатели увидели слайд презентацию и прослушали лекцию, подготовленную Академией труда и социальных отношений.
4 марта 2009 г. в Учебно-методическом центре прошло очередное занятие "Школы молодого профлидера". Оно было посвящено изучению истории профсоюзного движения в России и на Дону. Были использованы новые формы обучения. Так, в виде вводной лекции прозвучало выступление, подготовленное Академией труда и социальных отношений и представленное в виде записи на мультимедийный диск "Основы профсоюзного движения". Слушатели узнали об этапах профсоюзного движения, о руководителях профсоюзной организации в течение исторического периода от зарождения профсоюзов и до наших дней.
3 марта в рамках социального партнерства в Доме профсоюзов состоялась встреча первого заместителя Главы Администрации (Губернатора) области - вице-губернатора С.М. Назарова с руководителями Федерации профсоюзов и отраслевых профсоюзов. Целью проведения этой встречи был обмен мнениями о ситуации в экономике области и необходимых мерах, направленных на преодоление негативных тенденций в условиях финансового экономического кризиса.